В Казахстане работодатели массово жалуются на зумеров, которые просто отказываются выполнять свои обязанности.
«Я устал, поэтому не смогу сдать проект вовремя», «Не хочу это делать», "Я что робот? Сделаю тогда когда смогу", "Сейчас нет настроения" – так поколение Z отвечает требовательным боссам.
Ранее зумеры Казахстана жестко выступили против отмены 8-часового рабочего дня https://tengrinews.kz/curious/zumeryi-vyistupili-protiv-8-chasovogo-rabochego-dnya-518502/
Работодатели не могут найти управу на сотрудников поколения Z и советуются в соцсетях друг с другом что делать в этой ситуации.
Одна из сотрудниц пожаловалась на новенькую девочку-сотрудницу: "Я просто рассказала ей о ее обязанностях. На что она мне заявила - "Тебе надо, ты и делай за эти копейки! А если хотите чтобы работы была сделана хорошо, то зарплата должна быть соответствующей""
Другой работодатель в Казахстане пожаловался что зумеры могут просто посреди дня встать и выйти из офиса на несколько часов, а потом возвращаются как ни в чем не бывало. При этом они на замечания и угрозы увольнения просто никак не реагируют.
"За эти копейки у меня должно быть серьезное отношение к работе? Я лучше вообще пойду официантом работать где мне будут давать чаевые, чем пахать на вашей работе почти за бесплатно" - заявил один из зумеров своему начальнику.
"На собеседовании просят платить им по полмиллиона тенге! У меня такая зарплата была через 5 лет" - заявили сразу несколько работодателей.
Зумеры встретили глубокую поддержку от бумеров:
"«Поколение Z, я признаюсь тебе в любви! Я помню, как я горбатился на сменах по 12 часов с ночными, потому что «надо было где-то работать». Кому это надо было? Надеюсь, что зумеры – это те люди, которых не получится поставить за забор на очередную выгребную яму за пучок петрушки и значок почетного донора. Они туда не пойдут, потому что скажут, как говорил профессор Преображенский: «Не хочу»" - заявил один из представителей старшего поколения.
Однако некоторые зумеры не согласны с претензиями зумеров и считают что вначале нужно "понюхать пороха на низкооплачиваемое работе и только потом заслужить большее":
"«Раньше было так: монтажник на нефтепроводе, официант, грузчик. Затем делал гидроизоляцию на небоскребах, собирал мебель, выбивал долги для банка, работал в бухгалтерии того же банка, в IT ушел восемь лет назад. А сейчас все хотят все и сразу?!" - разгневанно пишет один из бумеров.
Поколение Z считает условия труда, предлагаемые на начальных позициях, раб_скими и открыто отказываются от работ, из-за которых лишаются личного времени.
«У меня нет времени ни на что Я хочу принять душ, поужинать и идти спать. У меня нет времени и сил готовить ужин и заниматься спортом. 1 час дорога на работу, 8-10 часов на работе, потом еще 1 час дорога домой. Когда я должен ходить по врачам? Когда отдыхать? Когда заниматься своими делами? Какой смысл в этой жизни если весь световой день ты проводишь на работе? Работать чтобы жить, но зачем? Какой смысл в работе, если она занимает почти все время? На жилье надо копить, а еще параллельно арендовать, на машину надо копить, на компьютер надо копить... Как мы вообще оказались на этой дерьмовой планете?» , – жалуется зумерша после первого рабочего дня.
https://kz.kursiv.media/2024-05-16/lfst-ttkn-z-work/
